Formules clients

Si votre entreprise recherche un talent en vue d’un engagement fixe, vous avez le choix entre 3 options :

1

TEMP-TO-PERM


Le candidat sélectionné par votre entreprise commence par une période sous contrat intérim. Au terme de celle-ci, si l’évaluation est positive des deux côtés, le collaborateur se voit offrir un contrat à durée indéterminée.

2

FEE DE SELECTION


Dans le cas où vous préférez offrir directement un contrat à durée indéterminée au candidat retenu

3

PAYROLL

Vous avez trouvé le talent vous-même et désirez commencer la relation de travail par une période sous contrat intérim avant d’offrir un CDI, c’est également possible.

Quelle que soit la formule choisie, vous ne payez rien tant que vous n’avez pas sélectionné le candidat qui répond à vos attentes.